會議聽取了各單位1-4月份經(jīng)營情況的匯報，對各單位當前經(jīng)營管理上存在的困難提出了應對措施，并對下一階段重點工作進行了部署。 

會上，許總裁首先通報了1-4月集團的經(jīng)營情況。許總裁指出，受疫情影響，前四個月集團總體經(jīng)營情況離既定目標稍有差距，但總體形勢基本符合預期，隨著復產(chǎn)復工及相關(guān)業(yè)務(wù)陸續(xù)恢復，各單位基本面逐漸向好，可預見疫情對集團經(jīng)營的影響是有限的、階段性的。同時他也強調(diào)，當下我們肩頭的任務(wù)很重，工作過程也會很艱難，希望各單位要堅定信心，頂住壓力，克服困難，鉚足干勁，確保今年產(chǎn)值、現(xiàn)金流、利潤等關(guān)鍵指標順利完成。

劉董事長在會議上指出，面對突如其來的疫情，各產(chǎn)業(yè)單位直面困難、迎難而上、積極應對，部分單位經(jīng)營業(yè)績逆勢上升、成績突出，對此集團予以高度肯定和贊譽。劉董事長強調(diào)，面對困難，江河人這種始終敢于迎難而上、化危為機的精神，是江河人骨子里的文化基因，是一筆寶貴的財富，我們要將其變?yōu)槲幕瘋鹘y(tǒng)，長期堅持下去，生生不息。

在現(xiàn)階段主要工作任務(wù)上，劉董事長指出，盡管前4個月經(jīng)營上受到疫情影響，但如今我國疫情已取得階段性的勝利，接下來我們要攻堅克難，把疫情中損失的時間奪回來，做好開源節(jié)流，為企業(yè)長期發(fā)展打好基礎(chǔ)。各單位要緊緊圍繞年度任務(wù)，抓訂單、抓業(yè)務(wù)、抓模式創(chuàng)新，節(jié)約成本，提高效率，保障現(xiàn)金流，牢牢抓住發(fā)展中的機會，創(chuàng)造更大價值。

最后，劉董事長強調(diào)，疫情之后，發(fā)展仍是硬道理。要在穩(wěn)健中求發(fā)展，發(fā)展中保安全，把企業(yè)發(fā)展和安全穩(wěn)健放在第一位。企業(yè)的安全和發(fā)展是兩個輪子，缺一不可，既要做到企業(yè)持續(xù)發(fā)展，又要保障經(jīng)歷風雨后永葆青春。這就要求各單位不僅要不斷創(chuàng)新、不斷向前，做好客戶服務(wù)，提高客戶滿意度，抓住可持續(xù)發(fā)展的機會，更要提高風險管控能力，緊抓團隊與人才建設(shè)，培養(yǎng)有凝聚力的團隊和有擔當?shù)娜瞬抨犖椤Ｒ咔殡m對企業(yè)經(jīng)營有影響，但我們的年度任務(wù)目標不能打折扣，接下來各單位要聚精會神，面對各種挑戰(zhàn)，調(diào)動團隊積極性，大家擰成一股繩，迎著核心目標，主動出擊，創(chuàng)造發(fā)展新機會。